Donnez du sens à votre carrière en rejoignant la Fondation Léopold Bellan !
Créée en 1884, la Fondation Léopold Bellan s’impose comme un pilier du secteur non lucratif dans les domaines sanitaire, social, médico-social et de la petite enfance. Chaque jour, nous sommes aux côtés de plusieurs milliers de personnes en situation de vulnérabilité, guidés par une ambition : les aider à devenir acteurs de leur propre parcours de vie. Forte de 85 établissements et services répartis en Île-de-France, Centre-Val de Loire et Hauts-de-France, elle s’appuie sur l’expertise et l’engagement de 2 700 professionnels pour faire la différence.
Le Centre Augustin Grosselin est un Institut pour déficients auditifs (Ida), lieu d’apprentissage et de soins (maitrise d’une langue et des outils de communication mais aussi du projet professionnel), de vie et de développement pour l’avenir de jeunes déficients auditifs. Il accompagne des jeunes de 12 à 18 ans, avec ou sans handicaps associés dans 4 champs d’intervention : scolaire, préprofessionnel, éducatif et de soin. Il est composé de 2 sections : la SEHA : Section pour Enfant sourd avec Handicap(s) Associé(s) (SEHA) et la Section d’Initiation et de Première Formation Professionnelle (SIPFP). Le centre comporte en outre un Service de Soutien à l’Éducation Familiale et à l’Intégration Scolaire (Ssefis).Créée en 1884, la Fondation Léopold Bellan est un acteur majeur du secteur non-lucratif sanitaire, social et médico-social en France. Chaque jour, nous accompagnons le quotidien de plusieurs milliers de personnes en situation de vulnérabilité, avec la volonté constante de rendre chacun acteur de son parcours de vie. Elle gère 72 établissements, implantés en Ile-de-France, Centre-Val de Loire et Hauts-de-France, où travaillent 2 700 professionnels.
Nous sommes à la recherche, d’un Educateur Spécialisé Internat (H/F) en CDD (remplacement de congé maternité) partageant nos valeurs centrées sur le respect et l’autodétermination des personnes accompagnées.
Afin d’accompagner au mieux les personnes accueillies, vous aurez la responsabilité des taches suivantes :
Organiser et animer les actions éducatives afin de préserver, développer ou restaurer l’autonomie intellectuelle, physique et sociale des personnes accompagnées dans la vie quotidienne et de favoriser leur insertion sociale.
Analyser les besoins de la personne accompagnée afin de co-concevoir et rédiger son projet individuel puis de l’actualiser en fonction des progrès réalisés,
Coordonner l’accompagnement socio-éducatif des personnes (sorties, ateliers, aide à l’insertion…),
Vous travaillez également à l’établissement d’une relation de confiance et bénéfique avec la famille des personnes accompagnées.
En outre, vous êtes un acteur de notre politique institutionnelle de développement de l’autonomie et d’inclusion, en recherchant de nouveaux partenariats, actions de sensibilisation …
L’évolution de ceux qui s’engagent avec la Fondation, s’appuie sur un partage d’expérience constant entre les professionnels et une culture d’entreprise au service de l’accomplissement, de la motivation et de la satisfaction des salariés.
Nous recherchons un candidat bénéficiant d’un diplôme d’état d’éducateur spécialisé (DEES) ou d’un diplôme de moniteur éducateur (DEME) et sache s’appuyer sur une équipe pour faire évoluer sa pratique professionnelle.
Les profils junior sont bienvenus !
Rémunération avec reprise de l’ancienneté selon convention en vigueur (NEXEM 66).
En outre vous bénéficierez,
- de la prise en charge de vos frais de transport mobilité durable,
- de la prise en charge des frais de repas (60%),
- de la prise en charge de 60 % des frais mutuelle,
- des avantages de notre CSE.
Notre process de recrutement se déroule en 2 étapes, après avoir rencontré notre Chef de service, le Directeur d’établissement validera la compatibilité de votre candidature aux valeurs de la Fondation.
Si vous recherchez à redonner du sens à votre métier dans un environnement de travail épanouissant et conforme à vos valeurs, transmettez-nous votre candidature sans attendre !