Donnez du sens à votre carrière en rejoignant la Fondation Léopold Bellan !
Créée en 1884, la Fondation Léopold Bellan s’impose comme un pilier du secteur non lucratif dans les domaines sanitaire, social, médico-social et de la petite enfance. Chaque jour, nous sommes aux côtés de plusieurs milliers de personnes en situation de vulnérabilité, guidés par une ambition : les aider à devenir acteurs de leur propre parcours de vie. Forte de 85 établissements et services répartis en Île-de-France, Centre-Val de Loire et Hauts-de-France, elle s’appuie sur l’expertise et l’engagement de 2 700 professionnels pour faire la différence.
La Résidence médicalisée pour personnes âgées Léopold Bellan de Tours accueille des personnes qui ne peuvent plus vivre de manière autonome et notamment celles qu'un handicap physique ou psychique lié à l'avancée en âge rend totalement ou partiellement dépendantes dans l'accomplissement des actes élémentaires de la vie quotidienne. La résidence dispose d'un Pôle d'Activités et de Soins Adaptés (Pasa) de 14 places permettant de proposer dans la journée un accompagnement spécifique pour des personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer ou présentant des troubles du comportement modérés.
Nous recherchons pour des remplacements d'été, dès que possible, un agent de service, dynamique, motivé, possédant une expérience dans le secteur de la restauration. Vous aurez la charge de garantir un service de qualité aux résidents.
La durée de la mission dépendra des besoins.
Les missions sont :
Assurer la distribution des repas aux résidents en respectant les régimes alimentaires spécifiques.
Maintenir la propreté et l'hygiène des espaces de restauration.
Assurer le nettoyage des chambres des résidents et des espaces communs.
Veiller à la bonne gestion des produits d'entretien et du matériel.
Signaler toute anomalie ou besoin de maintenance dans les chambres.
Collaborer avec l'équipe soignante pour garantir un environnement agréable .
Nous sommes à la recherche d'un profil avec une expérience en restauration, de préférence dans un environnement hospitalier avec la capacité à travailler en équipe et à gérer des situations stressantes tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité.
Les horaires sont flexibles (matin, après-midi, week-ends et jours fériés).
Rémunération selon convention en vigueur (FEHAP 51) avec reprise de l’ancienneté.